De la souffrance au travail au management qualitatif

Jeudi 10 et Vendredi 11 décembre 2015 à l’Espace Reuilly 21 rue Hénard, 75012 Paris, sous la présidence du Dr Boris Cyrulnik

Pré-programme

Jeudi 10 décembre :

9h30 – 12h30 – Repérages : Stress, Burn-out… Le harcèlement moral, un symptôme de la société moderne ?

• « Souffrances au travail : pourquoi les reconnaître en maladie professionnelle ? », par le Pr Michel Debout et le Dr Luis Vasquez
• « Le harcèlement moral, un symptôme de la société moderne », par le Dr Marie-France Hirigoyen
• « Du stress au bien être au travail », par le Dr Laurence Saunder
• « La souffrance au travail », par le Dr Serge Bornstein, Dr Roland Coutanceau

Repas libre

14h00 – 18h00 – Problématiques de la souffrance au travail – Psychodynamique des organisations

• « Interventions psychosociales et rôle du management en matière de prévention des RPS au travail », par le Pr Nicolas Combalbert et Marine Armand
• « Les femmes dans l’organisation du travail en France : entre peur et courage », par Marie Pezé
• Dr Pierre Canouï
• « Penser le travail – De la psychodynamique des organisations à une clinique de l’activité », par Samuel Lemitre
• « Comment les organisations fabriquent du stress et l’économisent », par Olivier Tirmarche

Vendredi 11 décembre :

9h30 – 12h30 – Prévention des risques psycho-sociaux. Évaluation dynamique des situations de vulnérabilité

• « Comprendre les transformations du monde du travail pour prévenir les risques psychosociaux : le cas du lean management », par Élodie Montreuil
• «Un hôpital « aimant » qui favorise performance et bien-être au travail », par Matthieu Sibé et David Alis
• «Risques psycho-sociaux des magistrats : appréhension des risques de stress professionnel, de burn-out et de souffrance au travail des juges », par Abdel Halim Boudoukha
• «De quoi la souffrance au travail est-elle l’objet ? Réflexions épistémiques et perspectives pratiques », par Patrick Charrier et Astrid Hirschelmann
• « ESPT, facteurs de risques, facteurs de protection : état des lieux et prévention », par Marion Borenstein

Repas libre

14h00 – 18h00 – Management qualitatif. Mutation du management ?

• « Souffrance au travail : les familles, ces grandes oubliées », par le Pr Jocelyn Aubut
• « Le manager, acteur de santé au travail », par le Dr Patrick Legeron
• « La grande mutation du management », par le Dr Eric Albert et le Dr Rachid Bennegadi

Conclusion : Dr Boris Cyrulnik / Dr Roland Coutanceau

Pour toute information concernant les conditions d’accès et l’inscription, se rendre sur le site LFSM (Ligue Française pour la Santé Mentale)