Édouard Philippe a perdu 6 secrétaires en un an. L’Express révèle un audit sur les conditions de travail rue de Varenne. Il était 21 heures, la veille de ses vacances. La secrétaire s’est entendu dire, en substance : « Tu ne reviens pas demain. Je n’ai rien à te reprocher mais je crois que tu n’es […]
« L’obligation de prévention des risques professionnels […] est distincte de la prohibition des agissements de harcèlement moral […] et ne se confond pas avec elle ». Par sept décisions inédites rendues le 6 décembre 2017, relatives à des salariés soumis à un « management par la peur », la Cour de cassation est venue […]
L’INTERVENTION EN PRATIQUES ET EN DÉBATS Date : 1 juin 2018 de 9h00 à 17H30 (entrée libre) Lieu : CNAM central, 292 rue St Martin, 75003 Paris (Amphithéâtre Paul Painlevé) Organisation : M.-E. Bobillier-Chaumon, T.H Benchekroun, D. Lhuilier, A.L Ulmann & A. Weill Fassina L’ENTRÉE EST LIBRE L’intervention occupe une place centrale dans les travaux […]
Dans le cadre d’une nouvelle convention mise en place en janvier 2017 entre la Caisse Nationale d’Assurance Maladie (CNAM) et les Centres de Consultations de Pathologies Professionnelles (CCPP), la Cramif a organisé et animé toute l’année, avec les 6 centres de la région parisienne, une série de séminaires autour de diverses thématiques de santé au […]
The Keys to Differentiating Burnout and Depression The issue of physician burnout has gained considerable attention in recent years, as research continues to map its underlying causes and resulting impact. Yet even as we begin to understand more about this crisis in our profession, we still stumble when it comes to differentiating burnout from depression. […]
Plusieurs entreprises chinoises utiliseraient des capteurs pour surveiller la vie émotionnelle de leurs salariés en temps réel. Un moyen, selon les employeurs, d’augmenter leur productivité. Bienvenue dans le monde de la transparence totale. Stress, colère, fatigue, excitation… toutes ces émotions ressenties par les salariés chinois sont désormais des informations accessibles à leurs employeurs! Du moins […]
Un certificat médical ne suffit pas pour attester d’un lien entre la dégradation de l’état de santé du salarié et le manquement de l’employeur à son obligation de sécurité de résultat (Confirmation de jurisprudence) Cass. soc., n° 16-24.232 du 5 avril 2018 Dans cet arrêt du 5 avril 2018, la Cour de cassation rappelle qu’un […]
L’équipe des Cafés Santé Travail arrive à NANTES avec Marie Pezé et l’association SPS pour venir parler avec vous du burn-out. Lundi 2 juillet 2018 de 19h30 à 21h00, Marie PEZÉ, Docteur en psychologie, psychanalyste, responsable du réseau de consultations Souffrance et Travail et le Dr Éric HENRY, Médecin généraliste, président de l’association SPS, viendront […]
Rapport au Président de la République relatif à l’ordonnance n° 2018-358 du 16 mai 2018 relative au traitement juridictionnel du contentieux de la sécurité sociale et de l’aide sociale Monsieur le Président de la République, L’article 12 de la loi n° 2016-1547 du 18 novembre 2016 de modernisation de la justice du XXIe siècle a […]