Archive pour novembre, 2017

Harcèlement sexuel : la défense de BNP Paribas contredite

16 novembre 2017 Aucun commentaire par

Nos récentes révélations sur l’existence d’un cas de harcèlement sexuel survenu en 2012 au sein de BNP Paribas n’en finissent pas de faire des vagues dans les couloirs de la banque. La plupart des collaborateurs du groupe ont découvert, médusés, l’histoire de cette salariée à la gestion financière, victime pendant plusieurs mois de harcèlement et d’agressions […]

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Une sentinelle nous quitte…

14 novembre 2017 Aucun commentaire par

J’ai l’immense tristesse d’annoncer le décès brutal du Docteur Max-André DOPPIA, président de l’intersyndicale Avenir Hospitalier.   Cet ami, exceptionnel de bienveillance et de charisme, avait consacré tout son temps et son énergie, ces dernières années, à la prévention du burn out des siens, les soignants. En 2009, Dans le cadre du Collège Français des […]

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Quantité de Violence au Travail

13 novembre 2017 Aucun commentaire par

Si la violence est bien présente dans notre monde du travail, c’est sous une forme discrète et policée. Le devoir d’obéissance et de loyauté inconditionnel rend caduque l’exercice même d’une pensée personnelle qui n’a d’autre choix que de se réfugier dans l’intimité ou alimenter une réflexion que les formes nouvelles d’échange contribuent à rendre publique. […]

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Harcèlement et violence interne

13 novembre 2017 Aucun commentaire par

Tensions, brimades, insultes, des relations de travail qui se détériorent… Si agir rapidement pour mettre un terme aux agissements hostiles au sein de l’entreprise est prioritaire, il faut également les prévenir. Pour ce faire, l’employeur doit notamment rechercher ce qui peut dans l’organisation, l’environnement et les relations de travail engendrer ces actes de violences internes. […]

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Congrès « Travail, santé et usages de psychotropes » (TSUP 2017)

12 novembre 2017 Aucun commentaire par

Liens entre le travail et les usages de psychotropes : si on en parlait ? Les usages de psychotropes se transforment : nouveaux consommateurs, nouveaux produits, nouvelles prescriptions, nouvelles fonctions… Conséquence : les interventions de prévention en milieu professionnel ne peuvent se développer efficacement sans s’enrichir de connaissances actualisées. Ce congrès entend apporter un nouvel […]

Evènements, Stress Travail et Santé Lire la suite

Harcèlement sexuel : le combat de la seule association de défense de victimes au travail

9 novembre 2017 Aucun commentaire par

Depuis 1985, cette association joue un rôle essentiel auprès de victimes de violences sexuelles au travail. Mais ses moyens sont insuffisants face à l’afflux de demandes. Jeudi 26 octobre, il est près de 13 h 30. La permanence téléphonique de l’Association européenne contre les violences faites aux femmes au travail (AVFT), dans le 13e arrondissement […]

Femmes Au Travail, Harcèlement Sexuel Lire la suite

La France, troisième pays européen où les conditions de travail se sont le plus dégradées

9 novembre 2017 Aucun commentaire par

La France figure parmi les trois pays de l’Europe des 15 où les conditions de travail se sont le plus dégradées entre 1995 et 2015. Elle occupe même la troisième place, la Grèce, sans surprise, la première, et l’Espagne la seconde. Ces résultats sont issus d’une étude européenne sur les conditions de travail, l’EWCS (European […]

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Souffrance au travail : comment devenir une sentinelle de territoire

8 novembre 2017 Aucun commentaire par

Les salariés doivent apprendre à protéger leur santé au travail, ainsi que celle de leurs collègues (article L4122-1 du code du travail). Ils doivent être à la fois avertis de leurs droits et de leurs devoirs vis à vis d’eux-mêmes et des autres. L’association DCTH «Souffrance et Travail» et les Cafés Théma sont sur le […]

Burn Out, Evènements, Harcèlement Sexuel, Stress Travail et Santé, Suicide Au Travail Lire la suite

Le système Free, un cas d’école pour comprendre la loi travail 2

7 novembre 2017 Aucun commentaire par

Les révélations de « Cash investigation » sur les méthodes de management chez Free soulèvent de nombreuses interrogations sur les conséquences des ordonnances Macron sur le Code du travail. Quels moyens les salariés auront-ils pour lutter contre les méthodes de management comme celles révélées par les enquêtes sur les centres d’appels de Free, lorsque les […]

Emploi et Chômage, Stress Travail et Santé Lire la suite